高考恢復(fù)、改革開(kāi)放、沿海崛起，在上個(gè)世紀(jì)七八十年代的滾滾浪潮中，一個(gè)從普通農(nóng)村家庭走出來(lái)的研究生，從給別人“打工”，到自己創(chuàng)辦公司，與蛇口眾多中小企業(yè)一起領(lǐng)跑一個(gè)嶄新的年代。經(jīng)營(yíng)了20余年銷(xiāo)售企業(yè)的他，卻依然保持著謙虛平和的心態(tài)，執(zhí)著地堅(jiān)守著那個(gè)平凡而有愛(ài)心的自我，有著入世的務(wù)實(shí)經(jīng)營(yíng)手段，又不失淡泊樸實(shí)的精神追求——這就是歐富利實(shí)業(yè)有限公司的董事長(zhǎng)，葉鑫偉。
帶著忐忑的心情，記者走進(jìn)了鐵道學(xué)院83屆畢業(yè)生葉鑫偉學(xué)長(zhǎng)的辦公室。他和藹親切，樸實(shí)從容，談吐間流露出他深厚的人文情懷、廣博的閱歷和真摯的愛(ài)人之心。從1988年畢業(yè)首次在深圳就業(yè)，到兩次換工作，再到1995年自己獨(dú)立創(chuàng)業(yè)，如今葉鑫偉學(xué)長(zhǎng)已經(jīng)經(jīng)營(yíng)自己的公司20余年，儼然一位創(chuàng)業(yè)的典范。面對(duì)這些光環(huán)，葉先生卻露出了謙遜的微笑，將自己多年來(lái)的經(jīng)歷、經(jīng)驗(yàn)、理念娓娓道來(lái)。
“普通人的成功就是盡力做好每件事”
“每個(gè)人的成功觀都不一樣，我覺(jué)得我們普通人的成功，就是在客觀能力限制內(nèi)盡最大的能力做好每一件事情，享受過(guò)程。”這是葉鑫偉學(xué)長(zhǎng)對(duì)成功的定義。談到為什么不拓展公司業(yè)務(wù)、做大做強(qiáng)的時(shí)候，他也說(shuō)到了這一點(diǎn)。像馬云這種有激情、有能力的人經(jīng)營(yíng)起自己的商業(yè)王國(guó)，并不是每個(gè)人都能做到的，那是馬云的成功方式。現(xiàn)在，自己經(jīng)營(yíng)能力范圍內(nèi)的企業(yè)，已經(jīng)很滿足了。當(dāng)然，如今收放自如的他也曾拼搏努力、全力以赴做好份內(nèi)工作。
1983年，葉鑫偉學(xué)長(zhǎng)剛剛走出學(xué)校，只身來(lái)到深圳找工作。憑著在大學(xué)里的種種經(jīng)驗(yàn)，他在27個(gè)研究生中脫穎而出，順利進(jìn)入了一家中外合資企業(yè)。在自己的崗位上，葉鑫偉學(xué)長(zhǎng)踏實(shí)勤懇、兢兢業(yè)業(yè)的干了兩年多，也得到了領(lǐng)導(dǎo)和同事的認(rèn)可。可就在此時(shí)，與自己交好的經(jīng)理卸任，并勸葉鑫偉學(xué)長(zhǎng)找更好的平臺(tái)，這家公司發(fā)展前景畢竟有限。于是，他放棄了穩(wěn)定的工作，來(lái)到另一家合資公司——南博公司做生產(chǎn)部經(jīng)理。在沒(méi)有任何相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)的前提下，葉鑫偉學(xué)長(zhǎng)還是憑著認(rèn)真負(fù)責(zé)、全力以赴的態(tài)度將公司70%的成品率提升到90%，取得了優(yōu)秀的業(yè)績(jī)。“做生產(chǎn)真的很累，24小時(shí)有任何問(wèn)題都要管，從貨物品質(zhì)到交貨都得操心。”回想起當(dāng)年工作的辛苦，葉鑫偉學(xué)長(zhǎng)為自己的努力最終得到了回報(bào)而感到十分欣慰。
1995年，葉鑫偉學(xué)長(zhǎng)走上了創(chuàng)業(yè)路。不像今天學(xué)校里對(duì)創(chuàng)業(yè)的關(guān)心和補(bǔ)助，那個(gè)年代，他只能靠自己，做名副其實(shí)的“買(mǎi)—賣(mài)”。深圳與香港僅一橋之隔，葉鑫偉學(xué)長(zhǎng)就從香港進(jìn)貨，然后轉(zhuǎn)手賣(mài)給內(nèi)地需求商，就這樣“空手套白狼”，憑借貿(mào)易差價(jià)獲取利潤(rùn)。由于供貨商和收貨商會(huì)有時(shí)間的差異，幾天時(shí)間都會(huì)讓葉鑫偉學(xué)長(zhǎng)焦慮不安，生怕逾越合同時(shí)間。如今，他的公司已經(jīng)從當(dāng)年簡(jiǎn)單的“買(mǎi)賣(mài)”擴(kuò)展到了美、日產(chǎn)品的代理，公司發(fā)展也走向穩(wěn)定，而不管是當(dāng)年為別人“打工”，還是自己的創(chuàng)業(yè)，葉鑫偉學(xué)長(zhǎng)都全力以赴、兢兢業(yè)業(yè)，發(fā)揮自己有限的能力將事情做到最好，那段拼搏的青年時(shí)光也成為他人生中最美好的回憶。
“作為師兄，我想告訴學(xué)弟學(xué)妹們，做事情時(shí)專(zhuān)注認(rèn)真，結(jié)果自然水到渠成，而后會(huì)發(fā)現(xiàn)，最滿足和快樂(lè)的享受了一個(gè)充實(shí)的過(guò)程。”
四共理念，凝聚員工
歐富利實(shí)業(yè)有限公司的理念是“四個(gè)共”——共創(chuàng)、共有、共富、共享，這八個(gè)字也恰如其分地體現(xiàn)了葉鑫偉學(xué)長(zhǎng)的經(jīng)營(yíng)準(zhǔn)則。這種想法不是公司穩(wěn)定后才提出的，在葉鑫偉學(xué)長(zhǎng)替別人“打工”時(shí)，這種理念已經(jīng)萌生了。在第二次就業(yè)時(shí)，葉鑫偉學(xué)長(zhǎng)做生產(chǎn)部門(mén)經(jīng)理，在自己和工人們的勤懇付出下，將原來(lái)70%的成品率提到了90%，為公司帶來(lái)了頗豐的效益。葉鑫偉學(xué)長(zhǎng)知道做生產(chǎn)的辛苦，生產(chǎn)線上的工人更辛苦，就請(qǐng)求總經(jīng)理給工人們發(fā)一筆500元的年終獎(jiǎng)金。在九十年代，500元相當(dāng)于工人兩個(gè)月的收入，但對(duì)于盈利的公司來(lái)說(shuō)也是出得起的。然而對(duì)于這個(gè)問(wèn)題，葉鑫偉學(xué)長(zhǎng)和總經(jīng)理卻發(fā)生了激烈的爭(zhēng)吵，一方強(qiáng)烈要求發(fā)獎(jiǎng)金，一方不同意發(fā)。這次爭(zhēng)執(zhí)使得葉鑫偉學(xué)長(zhǎng)明白，自己想和員工共同致富的想法只有自己當(dāng)了老總才能實(shí)施，在別人手下打工始終“人在屋檐下，不得不低頭”，也正是抱著這個(gè)想法，他開(kāi)始走上了創(chuàng)業(yè)之路。
“我經(jīng)營(yíng)公司，就要常常為手下的人考慮，不僅要自己過(guò)上衣食無(wú)憂的生活，還要把員工的生活也改善。”作為老板，葉鑫偉學(xué)長(zhǎng)的理念自然讓員工們像一家人一樣，竭盡全力為公司付出。2006年，他鼓勵(lì)員工買(mǎi)房，公司無(wú)償零利息借每個(gè)人十萬(wàn)元，只要五年以內(nèi)還清就可以。如今，深圳房?jī)r(jià)已漲了四到五倍，當(dāng)年買(mǎi)過(guò)房的員工也是慶幸不已。葉鑫偉學(xué)長(zhǎng)對(duì)公司人員有個(gè)期待：每人有房住，不論是一間房還是別墅；每人有車(chē)開(kāi)，不論是QQ還是奔馳；每人有分穩(wěn)定的收入。
平凡的愛(ài)心與責(zé)任心
葉鑫偉學(xué)長(zhǎng)毫不忌諱自己的農(nóng)村出身，并且指出農(nóng)村人和城市人一樣可以成就一番事業(yè)。如今的他，早已不用為經(jīng)濟(jì)問(wèn)題憂慮，但接受校友采訪時(shí)，他依舊是一身樸素，沒(méi)有任何浮夸的裝飾，甚至沒(méi)有戴一塊手表。自己生活簡(jiǎn)樸，葉鑫偉學(xué)長(zhǎng)卻有著樂(lè)于助人的赤誠(chéng)愛(ài)心，愿意把自己的錢(qián)放在自認(rèn)為有意義的事情上。那么，對(duì)他來(lái)說(shuō)什么是有意義的事情呢？是像大多數(shù)功成名就的企業(yè)家一樣搞慈善嗎？葉鑫偉學(xué)長(zhǎng)給出了他自己的答案。
“相比李嘉誠(chéng)大搞慈善事業(yè)，我更喜歡像邵逸夫那樣默默無(wú)聞地為大家做點(diǎn)好事。”現(xiàn)在社會(huì)上很多企業(yè)家大搞慈善活動(dòng)，捐錢(qián)給山區(qū)的貧困人民，不禁引起社會(huì)上“慈善還是宣傳”的輿論。對(duì)此，葉鑫偉學(xué)長(zhǎng)更愿意把愛(ài)心獻(xiàn)給身邊需要幫助的人、需要關(guān)心的人。
如今，葉鑫偉學(xué)長(zhǎng)已經(jīng)快退休了，不用再每天去公司，有更多的時(shí)間關(guān)注社會(huì)和時(shí)事。他的兒子現(xiàn)在在加拿大的滑鐵盧大學(xué)讀大三，說(shuō)到這里，葉鑫偉學(xué)長(zhǎng)饒有興致地給記者講了自己很有興趣的一個(gè)想法。在他兒子讀書(shū)的大學(xué)，把每年分為三個(gè)時(shí)間段，四個(gè)月上課學(xué)習(xí)理論知識(shí)，四個(gè)月去公司實(shí)習(xí)，四個(gè)月放假。從大一開(kāi)始學(xué)生就有了接觸社會(huì)、將理論應(yīng)用于實(shí)踐的機(jī)會(huì)，避免畢業(yè)后學(xué)生與社會(huì)脫軌。學(xué)校設(shè)置有專(zhuān)門(mén)的招聘實(shí)習(xí)平臺(tái)，學(xué)生可以投簡(jiǎn)歷，找自己喜歡的工作帶薪實(shí)習(xí)，工資一半由公司負(fù)責(zé)，另一半由當(dāng)?shù)卣?fù)責(zé)。葉鑫偉學(xué)長(zhǎng)對(duì)這種方式大大贊賞，還設(shè)想能否在中國(guó)高校推行，為此還專(zhuān)門(mén)找到在大學(xué)當(dāng)院長(zhǎng)的朋友商討咨詢。雖然由于政府方面的原因不能實(shí)施，但他對(duì)國(guó)外的這些教育和培養(yǎng)方式依然饒有興致，并試圖引進(jìn)來(lái)，為國(guó)家培養(yǎng)棟梁。除此之外，對(duì)于高校扶持校內(nèi)創(chuàng)業(yè)者，幫助有想法的人實(shí)現(xiàn)夢(mèng)想，他也很支持，并指出作為校友愿意盡一己之力。
踏實(shí)勤懇，盡職盡責(zé)，使他成為一個(gè)普通的“成功人”；
體恤員工，寬厚待人，使他成為一個(gè)溫暖員工的好老板；
赤誠(chéng)愛(ài)人，肩負(fù)責(zé)任，使他成為一個(gè)平凡卻不平庸、質(zhì)樸卻又博愛(ài)的“大寫(xiě)的人”。
這，就是我們的校友——葉鑫偉。
公司簡(jiǎn)介：深圳市歐富利實(shí)業(yè)有限公司是集研發(fā)、生產(chǎn)、銷(xiāo)售及國(guó)內(nèi)外貿(mào)易于一體的高新技術(shù)企業(yè)。下屬有香港愛(ài)迪科技有限公司、加拿大峻博國(guó)際有限公司，深圳市朗科軟件股份有限公司（控股）。是在電子元器件行業(yè)中發(fā)展較早，實(shí)力較強(qiáng)，并以代理著名品牌產(chǎn)品，具有技術(shù)支持，服務(wù)專(zhuān)業(yè)的一家電子元器件供應(yīng)商。
